İşletmenin Temel Fonksiyonları ve Örgüt Yapısı
- İşletmenin temel fonksiyonları (üretim, pazarlama, finans, insan kaynakları) ve örgüt yapıları hakkında kavramsal ve uygulamaya yönelik bilgiye sahip olma.
Kaynak Yönetimi ve Paydaş İlişkileri
- İşletmenin finansal, fiziksel, insan ve bilgi kaynaklarını etkin bir şekilde yönetebilme ve paydaşlarla (çalışanlar, müşteriler, tedarikçiler, hissedarlar) etkili iletişim kurabilme.
Çevre Analizi ve Stratejik Planlama
- İşletmenin çevresel faktörlerini (ekonomik, sosyal, teknolojik, yasal) analiz edebilme ve stratejik planlama yapabilme.
Sorun Tespiti ve Çözüm Önerileri
- İşletmenin mevcut durumunu ve potansiyel sorunlarını tespit edebilme, analiz edebilme ve alternatif çözüm önerileri geliştirebilme
Ulusal ve Küresel Stratejiler
- İşletmelerde ulusal ve küresel dinamikler doğrultusunda stratejiler geliştirebilme ve uygulayabilme.
İş Etiği ve Sosyal Sorumluluk
- İş etiği, sosyal sorumluluk ve ahlaki değerlere sahip olma ve bu değerleri iş hayatında uygulayabilme.
Yenilikçilik ve Bilimsel Yaklaşımlar
- İşletme alanında edinilen bilgileri, becerileri ve yetkinlikleri kullanarak yenilikçi fikirler ve çözüm önerileri geliştirebilme ve bilimsel yöntemleri uygulayabilme.